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图书馆工作职责
2023-04-19 02:05:18
图书馆是学院的文献信息资源中心，是为人才培养和科学研究服务的学术性机构，是学院信息化建设的重要组成部分，是校园文化建设和社会文化建设的重要基地。 图书馆的建设和发展应与学院的建设和发展相适应，其水平是学院总体水平的重要标志。
图书馆的主要职能是教育职能和信息服务职能。为明确责任，强化管理服务意识，提高工作效率，本部门工作职责及工作要求如下：
1. 建设与学院的人才培养、教学科研和学科专业建设需要相适应的文献信息资源保障体系，为学院的人才培养、教学科研和学科专业建设提供文献信息资源服务。
2. 积极采用现代信息技术改进服务手段，建立健全文献信息服务体系，方便师生获取各类文献信息，提高服务效率和读者满意度。
3. 积极参与学院人才培养工作，开展多种形式的信息素质教育，培养师生获取和利用文献信息的能力，提高馆藏资源利用率。
4. 积极参与学院信息化建设，制定和组织实施图书馆现代化与信息化建设规划，推进智慧图书馆转型建设与发展的进程。
5. 积极参与校园文化建设，发挥图书馆资源优势，开展丰富多彩的宣传教育和阅读推广活动，提高师生的文化修养和综合素质。
6. 根据学院发展目标制订图书馆发展规划，建立健全各项规章制度。对工作人员进行考核、聘用晋升、职称评审等提出建议和推荐。
7. 积极开展业务培训、图书情报学研究与交流活动，强化工作人员职业道德与服务意识，提高业务能力与水平。
8. 制订图书馆突发事件应急预案，采取多种防护措施，保护图书馆区域内财产及读者人身安全。
9. 积极开展馆际协作活动，实现文献资源的共建共享。
10. 完成学院交办的其他工作。
根据图书馆实际下设馆长岗、办公室岗、采编岗、流通阅览岗、信息技术岗。
